LinkedIn ne promet aucune mise à pied liée à COVID jusqu’à la fin de l’exercice

LinkedIn s’est engagé à ne faire aucune mise à pied liée à COVID jusqu’en juin 2020 au moins, a confirmé le réseau professionnel à TechCrunch. Bien que la promesse ne soit que jusqu’à la fin de l’exercice, elle suit l’exemple du PDG de Salesforce, Marc Benioff, le mois dernier, selon lequel aucun licenciement significatif ne serait prévu pour les 90 prochains jours.

D’autres chefs d’entreprise tels que le PDG de Bank of America, Brian Moynihan, et le PDG de Morgan Stanley, James Gorman, ont également accepté de suspendre toute mise à pied potentielle jusqu’à la fin de 2020.

Les licenciements se répercutent dans toutes les industries, à commencer par l’hôtellerie et les voyages, puis par des startups de recrutement et des sociétés de scooter. LinkedIn appartenant à Microsoft, qui sert de plate-forme de médias sociaux pour les professionnels et les recruteurs, est donc prêt à être un connecteur essentiel pour ceux qui sont licenciés.

Donc, comme la sécurité de l’emploi reste dans l’esprit de tous, la promesse de LinkedIn de ne pas avoir de licenciements étouffera une partie de cette peur au sein de l’organisation, au moins dans un avenir proche. LinkedIn compte environ 16 000 employés à temps plein dans 30 villes du monde.

Indépendamment de la santé de LinkedIn dans ces informations, il n’est pas à l’abri de prendre des mesures d’économie spécifiques alors que l’économie est en difficulté. L’entreprise, rapporte l’information, a «suspendu la plupart de ses embauches en raison de la planification de ses activités». Il y avait plus d’un million de candidats à l’emploi l’année dernière, selon l’article.

Traduit de l’anglais de https://techcrunch.com/2020/04/08/linkedin-promises-no-covid-related-layoffs-until-the-end-of-the-fiscal-year/

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée.